Le 1er bailleur social de Mâcon (6 800 logements) recrute 1 Chargé(e) de contentieux (locataires présents)
L’OPH recrute en CDI à temps complet un chargé de contentieux. Sous la responsabilité du responsable de service, vous assurez pour missions principales :
• Gestion des dossiers des locataires présents en défaut d’exécution des obligations (impayés, abandon de domicile, défaut d’assurance, troubles de la jouissance), de l’engagement de la procédure judiciaire à la libération des lieux par le locataire en contentieux ou au solde de la dette, en lien avec les partenaires de l’Office (huissier, avocat)
• Mise en place de protocoles de cohésion sociale et loi ELAN, saisine de la CCAPEX
• Suivi des plans judiciaires, surendettements, procédures de saisie des rémunérations
• Visites au domicile des locataires, réception physique et téléphonique
• Sollicitation des Chargées d’Accompagnement Social pour du suivi social ou du montage de dossiers d’aides financières
• Gestion des impayés de locaux commerciaux et des procédures collectives
• En charge des dossiers de successions vacantes (ordonnance, inventaire, sort du mobilier)
• Représentation de MH aux commissions institutionnelles, lien avec les partenaires, développement de partenariats
• Suivi et réalisation des indicateurs de performances
Missions annexes :
• Transversalité avec Pôle commercial (aide à la rédaction des baux d’habitation, commerciaux et professionnels, solvabilité clients) ;
• Veille et conseils juridiques pour d’autres services de l’entreprise
Vous savez travailler en équipe afin de garantir et coordonner la passation des dossiers avec les différents intervenants de la chaine contentieux. Vous effectuez le reporting auprès des services concernés.
A l’aise avec la prise de parole en public, vous avez un bon relationnel et êtes diplomate tout en faisant preuve de fermeté lorsque les situations l’exigent.
Vous êtes rigoureux, méthodique et possédez des capacités rédactionnelles notamment en écrits juridiques.
Profil :
Idéalement Titulaire d’un master « Droit processuel, procédure et voies d’exécution »
Bac +4/5 en contentieux
Maîtrise des procédures contentieuses avec première expérience souhaitée
Connaissance et culture du logement social appréciées
Une journée de télétravail hebdomadaire est possible (après une période d’intégration au poste)
Type d’emploi : CDI
Salaire : 26 000,00€ à 30 000,00€ par an
Avantages :
- Horaires flexibles
- Participation au Transport
- RTT
- Titre-restaurant